Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Dyrektor ds. Badań Klinicznych
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Dyrektora ds. Badań Klinicznych, który będzie odpowiedzialny za zarządzanie i koordynację wszystkich aspektów badań klinicznych w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie nadzorować planowanie, realizację oraz analizę badań klinicznych, zapewniając zgodność z obowiązującymi przepisami i standardami etycznymi. Dyrektor ds. Badań Klinicznych będzie współpracować z zespołami badawczymi, sponsorami oraz instytucjami regulacyjnymi, aby zapewnić wysoką jakość i wiarygodność prowadzonych badań. Wymagana jest umiejętność zarządzania zespołem, doskonała znajomość procedur badawczych oraz doświadczenie w pracy z dokumentacją kliniczną. Osoba na tym stanowisku powinna posiadać zdolności analityczne, komunikacyjne oraz umiejętność rozwiązywania problemów, aby skutecznie realizować cele badawcze i wspierać rozwój innowacyjnych terapii. Oferujemy możliwość pracy w dynamicznym środowisku oraz udział w projektach o znaczeniu międzynarodowym.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie i nadzór nad wszystkimi etapami badań klinicznych.
- Koordynacja zespołu badawczego i współpraca z partnerami zewnętrznymi.
- Zapewnienie zgodności badań z obowiązującymi przepisami i standardami etycznymi.
- Przygotowywanie i nadzorowanie dokumentacji badawczej.
- Analiza danych klinicznych i raportowanie wyników.
- Współpraca z instytucjami regulacyjnymi i sponsorami badań.
- Monitorowanie budżetu i harmonogramu projektów badawczych.
- Szkolenie i rozwój członków zespołu badawczego.
- Identyfikacja i zarządzanie ryzykiem w trakcie badań.
- Wdrażanie najlepszych praktyk i innowacji w procesie badawczym.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe medyczne lub pokrewne.
- Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku kierowniczym w badaniach klinicznych.
- Znajomość przepisów dotyczących badań klinicznych (np. GCP, ICH).
- Doświadczenie w zarządzaniu zespołem i projektami badawczymi.
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów.
- Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
- Znajomość narzędzi do zarządzania badaniami klinicznymi.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Zdolność do pracy pod presją czasu i w dynamicznym środowisku.
- Zaangażowanie w rozwój zawodowy i aktualizację wiedzy.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie jest Twoje doświadczenie w zarządzaniu badaniami klinicznymi?
- Jakie znasz regulacje dotyczące badań klinicznych?
- Opowiedz o sytuacji, w której musiałeś rozwiązać konflikt w zespole badawczym.
- Jakie narzędzia stosujesz do zarządzania projektami badawczymi?
- Jak radzisz sobie z presją czasu i wymaganiami regulacyjnymi?
- Jakie masz doświadczenie we współpracy z instytucjami regulacyjnymi?
- Jakie metody stosujesz, aby zapewnić jakość danych w badaniach?
- Opowiedz o swoim podejściu do szkolenia i rozwoju zespołu.
- Jakie innowacje wdrożyłeś w poprzednich projektach badawczych?
- Dlaczego chcesz pracować na stanowisku Dyrektora ds. Badań Klinicznych w naszej firmie?
